Ressources Humaines

La gestion du personnel est une tâche éreintante. Si vous ne disposez pas des bons outils, vous aurez en outre du mal à comprendre et à prévoir les comportements. Recrutement, intégration, fidélisation et interaction avec les employés : chacune de ces activités présente ses propres difficultés et implique des tâches spécifiques à accomplir. Il est d'ailleurs souvent attendu des services RH qu'ils s'occupent de tout, alors qu'ils ne disposent pas des outils adaptés pour comprendre les facteurs qui sous-tendent ces activités. Les professionnels des RH ont besoin de solutions pour simplifier leur quotidien, mais aussi pour les aider à définir leur stratégie globale.

C'est pourquoi les solutions de Minitab s'attachent à aider les services RH au niveau de leurs processus et de leurs analyses de données. Vous avez besoin de planifier l'intégration et les parcours de perfectionnement ? Aucun problème. Vous recherchez un outil simple pour créer un organigramme ? Nous avons ce qu'il vous faut. Vous souhaitez collecter des données pour analyser le recrutement, l'implication ou prévoir l'attrition ? Nous pouvons vous aider sur tous ces aspects. Vous ne savez pas par où commencer ? Nous allons vous former.

Que vous soyez directeur/directrice des ressources humaines ou que vous travailliez dans ce service, nous pouvons vous aider. Seul Minitab offre aux professionnels des RH un accompagnement, une expertise et des solutions pour les aider à comprendre les rouages de leur organisation.

Depuis plus de 50 ans, nous aidons les services RH en leur fournissant des solutions pour collecter, surveiller et mesurer les données dans une optique d'amélioration. Grâce aux services, aux formations et aux ressources proposés par Minitab, vous avez la possibilité de comprendre comment fonctionne votre organisation, pour ensuite adopter une approche proactive avec votre personnel.