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Quelles solutions apportez-vous à vos principaux problèmes de recrutement ? ›
Ressources Humaines
Solutions d'analyse pour les RH et de gestion du personnel
Sujets de Solutions
- Ressources Humaines
- Améliorer le Recrutement
- Outils Essentiels
- Réduire le Renouvellement du Personnel
- Evaluations des Employés Fondées sur les Données
Nos Solutions pour les Ressources Humaines
Grâce aux solutions de Minitab, vous pouvez utiliser les données pour recruter les meilleurs talents pour votre organisation. Vous pouvez également planifier l'intégration et les formations pour garantir la réussite des employés, mesurer l'implication et la fidélité, analyser la rémunération et les avantages, prévoir le chiffre d'affaires et corriger les cours.
Améliorer le Recrutement
Pour toute organisation en pleine croissance, le recrutement est le nerf de la guerre. En embauchant le collaborateur idéal, elle se donne les moyens de bénéficier immédiatement de sa contribution. Dans le cas contraire, les objectifs définis seront éventuellement plus longs à atteindre et l'entreprise risque même de se laisser distancer. En ayant recours à des analyses statistiques simples, les recruteurs du département RH peuvent adopter une approche scientifique en matière de recrutement afin de cibler les profils les plus appropriés et de les intégrer rapidement.
Outils Essentiels
Chez Minitab, nous aidons non seulement les professionnels des RH à analyser leurs données, mais également à réfléchir autour de différentes idées et à planifier les processus d'intégration, à créer des organigrammes et à identifier les aspects à améliorer.
Réduire le Renouvellement du Personnel
Bien que des informations importantes peuvent ressortir des traditionnels entretiens de départ, l'analyse des données sur le renouvellement du personnel peut vous aider à fidéliser davantage vos employés. Découvrez comment une grande entreprise de fabrication de pièces de moteur pour l'aéronautique établie dans l'Ohio a utilisé Minitab pour analyser son processus de recrutement et réduire le nombre de départs.
Evaluations des Employés Fondées sur les Données
Lorsque le plus grand fabricant et exportateur de sucre de Thaïlande a entrepris de mettre en place des rémunérations justes, il a décidé d'évaluer ses employés en suivant une approche fondée sur les données. En standardisant les formulaires d'évaluation et en analysant les données avec Minitab, il a pu minimiser la subjectivité des responsables des services, établir des recommandations pour une rémunération juste et prévoir le perfectionnement personnel de chaque employé.
Optimisez vos activités RH
La gestion du personnel est une tâche éreintante. Si vous ne disposez pas des bons outils, vous aurez en outre du mal à comprendre et à prévoir les comportements. Recrutement, intégration, fidélisation et interaction avec les employés : chacune de ces activités présente ses propres difficultés et implique des tâches spécifiques à accomplir. Il est d'ailleurs souvent attendu des services RH qu'ils s'occupent de tout, alors qu'ils ne disposent pas des outils adaptés pour comprendre les facteurs qui sous-tendent ces activités. Les professionnels des RH ont besoin de solutions pour simplifier leur quotidien, mais aussi pour les aider à définir leur stratégie globale.
C'est pourquoi les solutions de Minitab s'attachent à aider les services RH au niveau de leurs processus et de leurs analyses de données. Vous avez besoin de planifier l'intégration et les parcours de perfectionnement ? Aucun problème. Vous recherchez un outil simple pour créer un organigramme ? Nous avons ce qu'il vous faut. Vous souhaitez collecter des données pour analyser le recrutement, l'implication ou prévoir l'attrition ? Nous pouvons vous aider sur tous ces aspects. Vous ne savez pas par où commencer ? Nous allons vous former.
Que vous soyez directeur/directrice des ressources humaines ou que vous travailliez dans ce service, nous pouvons vous aider. Seul Minitab offre aux professionnels des RH un accompagnement, une expertise et des solutions pour les aider à comprendre les rouages de leur organisation.
Depuis plus de 50 ans, nous aidons les services RH en leur fournissant des solutions pour collecter, surveiller et mesurer les données dans une optique d'amélioration. Grâce aux services, aux formations et aux ressources proposés par Minitab, vous avez la possibilité de comprendre comment fonctionne votre organisation, pour ensuite adopter une approche proactive avec votre personnel.
Nos Clients
"Grâce aux outils de visualisation de Minitab, nous gagnons en efficacité et nous pouvons optimiser les solutions que nous développons en fonction des problèmes que nous rencontrons, ce qui nous permet d'augmenter l'efficacité de nos processus opérationnels."
Stella J.
Directrice de l'informatique
"Tous les utilisateurs peuvent créer des tableaux et des graphiques simplement. L'interface de ce logiciel est conviviale et des raccourcis permettent d'accéder aux fonctions les plus courantes. Il génère les résultats rapidement et affiche les modifications en temps réel. Ainsi, les utilisateurs peuvent analyser les données et donner leur avis dans la foulée, ce qui les rend plus productifs. Notre culture d'entreprise repose désormais sur la transparence totale."
Nos Clients
"Les outils intégrés à Minitab permettent à tous les utilisateurs, même les débutants en statistiques, d'obtenir des résultats significatifs. Les rubriques et les exemples d'aide sont nombreux, et donnent la possibilité de consulter la théorie utilisée pour déterminer les tests recommandés dans des rubriques connexes."
Travis B.
Ingénieur qualité